如何利用企業考核系統給員工安排內部考核？
為了促進企業高速發展，提高員工的工作效率，很多企事業單位都會給員工安排相關培訓，而為了檢驗培訓成果，一般都會給他們安排考核。為了讓考核變得更加簡便，有客戶找到了我們優考試企業考核系統，想了解舉辦線上內部考核的流程。根據客戶提出的考核需求，我們制定了以下解決方案，我們一起來看看吧。
一、便捷導入
企業管理人員的時間都非常寶貴，為了能快速組織考試，優考試提供了多種便捷導入員工的方式，即批量導入或人員API導入方式，可快速將所有員工導入到考核系統中，為管理人員減少大量準備工作。
二、智能出卷
優考試所能提供的出卷方式有多種，包括固定試題、隨機試題和固定+隨機試題出卷，可以滿足多種考試需求，比如隨機試題出卷可以為每個考生生成特定的試題，可以防止有考生互相串通答案。還可以將多種類型的試題組合在一起，設置一次就能循環利用，出卷非常智能。
三、實時監控
即便是線上考試，也需要考慮考試安全問題。沒關系，優考試提供了多種防作弊功能，如三路監控錄像可以實時監控考試全程，人臉識別防替考、霸屏考試防止遠程作弊等，多功能結合共同為考試全程保駕護航。
四、自動打分
考生交卷后，客觀題會由系統自動打分，主觀題目可讓管理員線上打分，既能降低人工閱卷壓力，還可以提高成績的準確性。
以上便是組織企業線上內部考核的解決方案，使用優考試舉辦線上考試，可以簡化很多準備工作，還能在短時間內迅速組織一場考試，是一款高效、專業且穩定的考試系統，感興趣的快來體驗一下吧。
